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保康召开县委人才工作领导小组会议

张玮 2018-09-29 08:59 保康新闻网  

  9月28日,保康召开县委人才工作领导小组会议。县委常委、组织部长许红洲出席会议并讲话。

  许红洲指出,当前中央和省市委对人才工作的重视程度空前,抓好我县人才工作显得尤为重要,各级各相关部门要提高政治站位,增强做好当前人才工作的使命感、责任感和紧迫感。

  就如何抓好下一阶段人才工作,许红洲强调,要在“招、培、用、留”上下功夫。要大力集聚引进体制内人才,探索吸纳体制外人才,扎实培养农业、林业、旅游、教育、卫生等行业实用型人才;要扎实推进人才发展载体提档升级,加强对人才超市和创新创业园区建设的跟踪指导,把服务重点放在农产品开发、加工和农业人才培养上;县人社部门要解放思想,以高端人才引进推动产业转型升级。要加强人才培养,进一步提升人才素质。要大胆用人,改革识人选人用人的观念、机制和方法,在实践中锻炼人才、选拔人才。要善于留人,不断优化人才发展环境,坚持用宏伟事业感召人才、优质服务吸引人才、良好环境凝聚人才,努力使保康成为各类人才创新创业的圆梦之城


  9月28日,保康召开县委人才工作领导小组会议。县委常委、组织部长许红洲出席会议并讲话。

  许红洲指出,当前中央和省市委对人才工作的重视程度空前,抓好我县人才工作显得尤为重要,各级各相关部门要提高政治站位,增强做好当前人才工作的使命感、责任感和紧迫感。

  就如何抓好下一阶段人才工作,许红洲强调,要在“招、培、用、留”上下功夫。要大力集聚引进体制内人才,探索吸纳体制外人才,扎实培养农业、林业、旅游、教育、卫生等行业实用型人才;要扎实推进人才发展载体提档升级,加强对人才超市和创新创业园区建设的跟踪指导,把服务重点放在农产品开发、加工和农业人才培养上;县人社部门要解放思想,以高端人才引进推动产业转型升级。要加强人才培养,进一步提升人才素质。要大胆用人,改革识人选人用人的观念、机制和方法,在实践中锻炼人才、选拔人才。要善于留人,不断优化人才发展环境,坚持用宏伟事业感召人才、优质服务吸引人才、良好环境凝聚人才,努力使保康成为各类人才创新创业的圆梦之城


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